Deskripsi Pekerjaan
Perum Percetakan Uang Republik Indonesia atau biasa disingkat menjadi Peruri adalah badan usaha milik negara Indonesia yang bergerak di bidang percetakan uang dan dokumen keamanan. Perusahaan ini juga menyediakan jasa keamanan digital. Selain kantor pusat di Jakarta, perusahaan ini memiliki pabrik di Karawang. Perusahaan Umum Percetakan Uang Republik Indonesia (Peruri) dipercaya pemerintah sebagai satu-satunya perusahaan yang mencetak uang rupiah serta dokumen penting lainnya milik negara. Kompetensi utama sebagai penjamin keaslian melekat di setiap produk yang dihasilkan oleh Perusahaan sehingga memberikan rasa aman bagi masyarakat. Seiring dengan perkembangan teknologi, Peruri terus berkomitmen untuk menghasilkan produk berkualitas dengan fitur sekuriti termutakhir. 1. Head of Policy and Transformation Job Description Kepemimpinan Regulasi: Bertindak sebagai penasihat hukum dan kebijakan utama bagi tim eksekutif, memberikan panduan strategis mengenai semua hal terkait transformasi kesehatan digital dan peraturan nasional. Transformasi Kebijakan: Memimpin pengembangan dan modernisasi kerangka hukum dan kebijakan yang mengatur ekosistem SATUSEHAT, memastikan bahwa kerangka tersebut mendukung inovasi sambil mempertahankan kepatuhan yang ketat. Privasi & Kepatuhan Data: Mengawasi implementasi standar perlindungan data nasional (UU PDP) di seluruh lini produk, memastikan bahwa data kesehatan warga negara dikelola dengan integritas hukum tertinggi. Penyusunan & Peninjauan Hukum: Mengelola penyusunan dan peninjauan kontrak kompleks, Nota Kesepahaman (MoU), dan peraturan pemerintah (Permenkes/PP) yang diperlukan untuk integrasi kesehatan digital. Advokasi & Hubungan Pemangku Kepentingan: Mewakili INA Digital Health dalam diskusi tingkat tinggi dengan Kementerian Kesehatan, BSSN, dan badan pengatur lainnya untuk mengadvokasi perubahan kebijakan yang mempercepat transformasi digital. Kerangka Tata Kelola: Merancang dan mengimplementasikan struktur tata kelola internal organisasi, termasuk pemantauan kepatuhan, pedoman etika, dan protokol manajemen risiko. Transformasi Strategis: Mengawasi unit “Transformasi” untuk memastikan bahwa perubahan teknologi disertai dengan perubahan yang diperlukan dalam kebijakan, perilaku organisasi, dan kepercayaan publik. Mitigasi Risiko Hukum: Secara proaktif mengidentifikasi risiko hukum dan peraturan dalam siklus hidup pengembangan produk dan memberikan solusi yang dapat ditindaklanjuti untuk mengurangi potensi kewajiban. Sinergi Lintas Fungsi: Berkolaborasi dengan Head of Data, CTO, dan Product Leads untuk memastikan bahwa perkembangan teknis memiliki dasar hukum yang kuat dan selaras dengan peta jalan kesehatan nasional. Mentorship Tim: Memimpin dan mengembangkan tim spesialis hukum dan analis kebijakan berkinerja tinggi, membina budaya keunggulan dan layanan yang digerakkan oleh misi. Requirements Gelar Sarjana atau Magister Hukum dari institusi terkemuka, dengan spesialisasi Hukum Siber, Hukum Kesehatan, atau Kebijakan Publik menjadi nilai tambah yang signifikan Minimal 10 tahun pengalaman profesional di bidang penasihat hukum, urusan regulasi, atau kebijakan publik, dengan setidaknya 5 tahun dalam peran kepemimpinan senior Pengalaman luas di sektor teknologi atau kesehatan, dengan pemahaman mendalam tentang Undang-Undang Informasi dan Transaksi Elektronik (ITE) dan Undang-Undang Perlindungan Data Pribadi (PDP) Indonesia Rekam jejak yang terbukti dalam menyusun, meninjau, dan menegosiasikan kerangka hukum yang kompleks, peraturan pemerintah, atau perjanjian antar lembaga Kemampuan luar biasa untuk menerjemahkan tujuan transformasi digital nasional tingkat tinggi menjadi kebijakan hukum dan Standard Operating Procedures (SOP) yang dapat diimplementasikan Keterampilan manajemen pemangku kepentingan yang kuat, dengan kemampuan untuk memengaruhi dan berkolaborasi dengan kementerian pemerintah, badan pengatur, dan organisasi internasional Kemahiran tingkat lanjut dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris, khususnya untuk penyusunan hukum dan negosiasi tingkat tinggi Pemahaman mendalam tentang aspek “transformasi”—mengubah pola pikir organisasi atau nasional melalui kebijakan dan tata kelola Pemikiran kritis yang sangat baik, penilaian etis, dan kemampuan untuk menavigasi lingkungan regulasi yang sangat ambigu 2. Head of Operations Job Description Memimpin dan merancang strategi implementasi komprehensif untuk program kesehatan digital, termasuk koordinasi dengan mitra industri, profesional kesehatan, dan masyarakat Mengawasi seluruh siklus hidup produk untuk memastikan solusi digital memenuhi kebutuhan publik dan standar layanan kesehatan Menegakkan standar data kesehatan yang ketat dan mempromosikan interoperabilitas data lintas platform untuk menciptakan ekosistem data yang terintegrasi Mengarahkan aktivitas manajemen proyek yang kompleks, termasuk perencanaan kerja, pengawasan linimasa, dan pengelolaan anggaran yang didanai pemerintah dan donor secara akuntabel Bertindak sebagai agen perubahan utama dalam mendorong efisiensi pelayanan publik melalui teknologi informasi dan inovasi digital Requirements Minimal 10 tahun pengalaman profesional dalam digitalisasi atau transformasi digital di sektor pelayanan publik, lebih disukai di bidang kesehatan Pemahaman mendalam tentang ekosistem perawatan kesehatan, termasuk dinamika antara industri farmasi/alat kesehatan, fasilitas perawatan kesehatan, dan masyarakat umum Pengetahuan teknis yang kuat tentang standar data kesehatan internasional seperti HL7 FHIR dan ICD-10, serta prinsip interoperabilitas data Rekam jejak yang terbukti dalam Manajemen Proyek dan Manajemen Produk Pengalaman luas dalam pengelolaan anggaran skala besar yang melibatkan dana pemerintah (APBN) dan hibah donor internasional Keterampilan kepemimpinan, komunikasi, dan negosiasi yang luar biasa untuk memobilisasi berbagai pemangku kepentingan 3. Security Engineer Job Description Implementasi Arsitektur Keamanan: Merancang dan mengimplementasikan kontrol teknis untuk keamanan jaringan dan infrastruktur untuk melindungi ekosistem SATUSEHAT. Rekayasa Akses Istimewa: Membangun dan mengelola kerangka kerja Privileged Identity Management (PIM) dan User Identity Management (IDM) untuk mengamankan akses tingkat tinggi ke basis data dan sistem operasi. Rekayasa Perlindungan Data: Mengonfigurasi dan mengoptimalkan alat Data Loss Prevention (DLP) dan protokol BYOD untuk memastikan data medis sensitif tidak keluar dari lingkungan yang aman. Manajemen Patch Otomatis: Merancang dan mengawasi infrastruktur patching otomatis untuk memastikan semua server dan endpoint terlindungi dari kerentanan terbaru secara real-time. Pengerasan Endpoint: Mengembangkan dan memberlakukan baseline keamanan untuk semua endpoint, memastikan endpoint tersebut aman, dipantau, dan sesuai dengan standar keamanan DTO. Pemantauan Infrastruktur: Mengimplementasikan pemantauan tingkat lanjut untuk infrastruktur keamanan TI, dengan fokus pada manajemen identitas dan manajemen keamanan kunci (KMS). Remediasi Kerentanan: Berkolaborasi dengan tim Engineering untuk melaksanakan perbaikan teknis dan rekomendasi pengerasan berdasarkan temuan penilaian kerentanan. Otomatisasi Keamanan: Mengembangkan skrip dan alat untuk mengotomatiskan pemeriksaan keamanan rutin, peninjauan akses, dan tugas deteksi insiden. Manajemen Kunci: Mengawasi siklus hidup kunci enkripsi dan sertifikat untuk memastikan komunikasi yang aman di seluruh layanan kesehatan nasional. Integrasi Kebijakan: Menerjemahkan kebijakan keamanan tingkat tinggi ke dalam konfigurasi teknis yang dapat diimplementasikan yang mendukung skalabilitas dan kelincahan organisasi. Requirements Gelar Sarjana (S1) minimum di bidang Ilmu Komputer, Keamanan Informasi, atau bidang teknis terkait Pengalaman minimum 3 tahun di bidang Security Engineering, dengan latar belakang yang kuat dalam operasi keamanan teknis Pengetahuan teknis mendalam tentang Keamanan Jaringan, termasuk implementasi dan penguatan firewall, IDS/IPS, dan WAF Pengalaman langsung dalam mengimplementasikan dan mengkonfigurasi sistem Privileged Access Management (PAM) dan Identity Management (IDM) Kemampuan terbukti untuk merancang dan menjalankan solusi keamanan Data Loss Prevention (DLP) dan BYOD di seluruh lingkungan perusahaan Penguasaan otomatisasi Patch Management dan penguatan sistem untuk sistem operasi Linux dan Windows Pemahaman yang kuat tentang keamanan database dan kontrol akses infrastruktur (tingkat OS dan DB) Kemampuan untuk mengotomatiskan tugas keamanan dan skrip pemantauan menggunakan Python, Bash, atau Go Sertifikasi yang relevan seperti CompTIA Security+, GSEC, atau CEH sangat dihargai Keterampilan memecahkan masalah yang luar biasa dengan fokus pada membangun solusi keamanan teknis jangka panjang 4. Terminology Manager Job Description Merumuskan dan mengarahkan peta jalan strategis nasional untuk standardisasi dan interoperabilitas data kesehatan dalam platform SATUSEHAT Memimpin dan mengawasi tim Penerjemahan FHIR & Terminologi, memastikan pemetaan dan penerjemahan elemen data klinis berkualitas tinggi Menyetujui dan menyelesaikan Pedoman Implementasi FHIR (IG) dan templat payload API yang berfungsi sebagai panduan definitif untuk semua mitra layanan kesehatan Bertindak sebagai otoritas teknis terakhir untuk pemetaan variabel klinis di seluruh modul layanan, mulai dari layanan primer hingga layanan rawat inap khusus Berkoordinasi dengan Chief Data Officer (CDO) dan Head of Engineering untuk memastikan upaya standardisasi selaras dengan infrastruktur dan kemampuan data warehouse Memantau kemajuan semua inisiatif standardisasi dan secara proaktif memitigasi risiko atau hambatan yang dapat menghambat implementasi nasional Mewakili organisasi dalam forum nasional dan internasional untuk mengadvokasi standar kesehatan digital dan kemajuan interoperabilitas Indonesia Berkolaborasi dengan PMO dan tim Produk untuk memastikan bahwa semua fitur dan platform baru mematuhi prinsip “Standardisasi Utama” yang telah ditetapkan Mengawasi pengembangan program pelatihan dan inisiatif peningkatan kapasitas untuk meningkatkan adopsi standar di seluruh ekosistem layanan kesehatan Indonesia Memberikan laporan strategis kepada pimpinan eksekutif mengenai kematangan dan dampak standardisasi data pada hasil kesehatan nasional Requirements Minimal Sarjana (S1) atau Magister (S2) di bidang Ilmu Kedokteran, Informatika Kesehatan, atau bidang teknis-medis terkait Pengalaman luas di industri perawatan kesehatan, dengan setidaknya 5 tahun dalam peran kepemimpinan atau manajerial yang berfokus pada informatika kesehatan atau standardisasi data Keahlian mendalam dalam standar pertukaran data kesehatan internasional, khususnya HL7 FHIR, dan penguasaan standar terminologi seperti SNOMED-CT, LOINC, dan ICD-10 Rekam jejak yang terbukti dalam mengelola proyek interoperabilitas skala besar, idealnya dalam lingkungan pemerintah atau tingkat nasional Keterampilan berpikir strategis yang kuat dengan kemampuan untuk menerjemahkan kebijakan kesehatan nasional ke dalam pedoman implementasi teknis Keterampilan manajemen pemangku kepentingan yang luar biasa, mampu memengaruhi pejabat tingkat tinggi, eksekutif rumah sakit, dan pemimpin teknis Keterampilan analitis tingkat lanjut untuk mengidentifikasi risiko sistemik dan menavigasi kompleksitas tata kelola data perawatan kesehatan Kemahiran dalam Bahasa Inggris untuk kolaborasi internasional dan pendalaman standar teknologi kesehatan global Kualitas kepemimpinan yang kuat dengan semangat untuk membimbing spesialis dan membangun unit standardisasi berkinerja tinggi 5. System Analyst Job Description Melakukan analisis kebutuhan sistem yang komprehensif untuk pengembangan aplikasi berbasis cloud dalam ekosistem DTO (Digital Transformation Office) Mengidentifikasi dan mengevaluasi potensi kerentanan, titik kegagalan, atau risiko implementasi selama fase desain sistem Berkoordinasi erat dengan tim Technology, Data, Product, dan Operational untuk menyelaraskan pengembangan sistem dengan kebutuhan pemangku kepentingan Mendokumentasikan persyaratan teknis dan hasil analisis melalui flowchart yang jelas, skema database, dan spesifikasi teknis lainnya Menyediakan blueprint teknis standar kepada Engineering Team untuk dijadikan referensi definitif dalam pengembangan Menerjemahkan kebutuhan bisnis yang kompleks menjadi alur kerja teknis terstruktur yang m emastikan kelayakan dan kinerja sistem Mendukung tim kepemimpinan, termasuk CTO, Head of Engineering, dan Engineering Manager, dalam menjalankan mandat teknis strategis Melaksanakan tugas relevan lainnya yang ditugaskan oleh pimpinan senior untuk mendukung peningkatan berkelanjutan infrastruktur kesehatan digital Requirements Gelar Sarjana di bidang Teknik Informatika, Teknik Komputer, Sistem Informasi, atau bidang terkait Minimal 2 tahun pengalaman profesional sebagai Analis Sistem Kemahiran dalam bahasa pemrograman untuk secara efektif memahami dan mengevaluasi arsitektur teknis Kemampuan berpikir analitis dan pemecahan masalah yang kuat untuk mengidentifikasi kegagalan sistem atau risiko implementasi Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang luar biasa untuk memfasilitasi kolaborasi antara tim teknis dan non-teknis Kemampuan untuk bekerja secara efektif dalam lingkungan yang serba cepat dan mengelola banyak prioritas secara bersamaan 6. Head of Engineering Job Description Mendefinisikan dan mendorong visi teknis keseluruhan dan strategi rekayasa untuk platform kesehatan digital organisasi Mengarahkan desain dan implementasi arsitektur yang terukur, melakukan transisi dari sistem *legacy* ke *microservices* modern Mengawasi pengiriman *end-to-end* aplikasi *mobile* dan web berperforma tinggi untuk memastikan pengalaman pengguna yang lancar Memimpin dan membimbing manajer rekayasa dan tim teknis, membina budaya inovasi dan standar rekayasa yang tinggi Mengelola penerapan infrastruktur yang tangguh melalui teknologi kontainerisasi dan orkestrasi tingkat lanjut Merancang dan mengoptimalkan strategi data menggunakan NoSQL dan MongoDB untuk memastikan ketersediaan tinggi dan integritas data Berkolaborasi dengan pimpinan eksekutif untuk menerjemahkan tujuan bisnis dan kebijakan menjadi *roadmap* teknis yang dapat ditindaklanjuti Memastikan standar tertinggi untuk keamanan sistem, keandalan, dan kepatuhan terhadap peraturan data nasional Requirements Gelar Sarjana minimum dari universitas domestik atau internasional terakreditasi di bidang Sistem Informasi, Teknologi Informasi, atau bidang terkait Pengalaman profesional lebih dari 10 tahun di bidang teknologi informasi dalam proyek pemerintah atau agensi swasta Pengalaman terbukti minimum 5 tahun sebagai Head of IT Development atau Head of Engineering Keahlian tingkat lanjut dalam IT Project Management yang didukung oleh pelatihan atau sertifikasi profesional Kemahiran teknis mendalam dalam arsitektur monolitik dan microservices Keahlian terbukti dalam containerization infrastruktur menggunakan teknologi seperti Docker atau Kubernetes Penguasaan konsep teknis untuk pengembangan aplikasi seluler di seluruh platform iOS dan Android Pemahaman yang kuat tentang database berbasis dokumen NoSQL, khususnya MongoDB Kemampuan berbahasa Inggris profesional yang diverifikasi oleh skor TOEFL atau sertifikasi bahasa yang relevan 7. Policy and Transformation Analyst Job Description Riset Regulasi: Melakukan riset mendalam tentang regulasi nasional dan internasional terkait kesehatan digital, privasi data, dan transaksi elektronik untuk memberikan tolok ukur bagi SATUSEHAT. Dukungan Penyusunan Kebijakan: Membantu dalam penyusunan dan peninjauan kerangka hukum, peraturan menteri (Permenkes), dan kebijakan internal yang mengatur pertukaran data kesehatan nasional. Pemetaan Kepatuhan: Membuat dan memelihara matriks kepatuhan untuk memastikan semua fitur produk dan praktik data selaras dengan Undang-Undang Perlindungan Data Pribadi (PDP) dan peraturan terkait lainnya. Analisis Transformasi: Menganalisis proses administrasi layanan kesehatan yang ada dan mengusulkan solusi berbasis kebijakan untuk menyederhanakan dan mendigitalisasikannya dalam skala nasional. Penilaian Dampak: Melakukan penilaian dampak regulasi untuk mengidentifikasi potensi risiko hukum atau hambatan dalam implementasi inisiatif kesehatan digital baru. Koordinasi Pemangku Kepentingan: Mendukung koordinasi dengan berbagai lembaga pemerintah (Kemenkes, BSSN, Kominfo) dan organisasi profesional untuk menyelaraskan standar kesehatan digital. Manajemen Dokumentasi: Memelihara repositori terpusat dari semua perjanjian hukum, MoU, dan referensi peraturan yang digunakan oleh organisasi. Briefing & Pelaporan: Menyiapkan presentasi dan ringkasan kebijakan berkualitas tinggi untuk Kepala Kebijakan dan Transformasi untuk mendukung pengambilan keputusan tingkat tinggi. Pengembangan SOP: Menerjemahkan persyaratan hukum ke dalam Prosedur Operasi Standar (SOP) teknis dan operasional untuk tim Engineering, Data, dan Produk. Pemantauan Tren: Terus memperbarui tren global dalam regulasi teknologi kesehatan dan infrastruktur publik digital untuk memastikan Indonesia tetap menjadi yang terdepan dalam inovasi kebijakan. Requirements Gelar Sarjana Hukum, Kebijakan Publik, atau bidang ilmu sosial terkait dari universitas terkemuka. Minimal 3 tahun pengalaman dalam analisis hukum, penelitian kebijakan publik, atau kepatuhan terhadap peraturan (pengalaman di firma hukum atau perusahaan teknologi lebih disukai). Pemahaman yang kuat tentang sistem hukum Indonesia, khususnya undang-undang terkait Informasi dan Transaksi Elektronik (ITE), Perlindungan Data Pribadi (PDP), dan Kesehatan. Kemampuan yang terbukti untuk menganalisis peraturan yang kompleks dan meringkasnya menjadi ringkasan yang ringkas dan berdampak tinggi untuk manajemen. Pengalaman dalam menyusun dokumen hukum, Standard Operating Procedures (SOP), atau policy whitepaper. Kemampuan komunikasi yang sangat baik dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris, dengan kemampuan untuk mengartikulasikan konsep hukum kepada pemangku kepentingan non-hukum. Perhatian yang tinggi terhadap detail dan pendekatan terstruktur untuk pemecahan masalah dalam lingkungan peraturan yang ambigu. Semangat untuk transformasi digital dan kompas etika yang kuat dalam menangani masalah kepentingan publik. 8. Fullstack Developer Job Description Memimpin pengembangan fitur baru secara menyeluruh (end-to-end), mulai dari mendesain UI interaktif hingga mengimplementasikan logika backend yang kompleks Membangun dan memelihara aplikasi web yang terukur (scalable) menggunakan React/Vue untuk frontend dan Go untuk layanan backend Mendesain dan mengoptimalkan skema dan query database untuk memastikan kinerja tinggi dan integritas data Memastikan integrasi yang lancar antara antarmuka frontend dan infrastruktur sisi server Memecahkan masalah (troubleshoot) dan menyelesaikan masalah teknis di semua lapisan tumpukan (stack) aplikasi Menerapkan praktik terbaik dalam keamanan, optimasi kinerja, dan kompatibilitas lintas browser Berkolaborasi dengan Desainer UI/UX untuk memastikan kelayakan teknis desain dan mempertahankan standar visual yang tinggi Bekerja sama erat dengan Product Manager untuk menerjemahkan kebutuhan bisnis menjadi solusi digital fungsional dan menyeluruh (end-to-end) Melakukan pemeliharaan rutin dan peningkatan (upgrade) aplikasi fullstack yang ada untuk memastikan stabilitas jangka panjang Berkontribusi pada dokumentasi teknis dan membantu dalam mendefinisikan standar pengembangan fullstack organisasi Requirements Gelar Sarjana minimal di bidang Ilmu Komputer, Teknologi Informasi, atau bidang teknik terkait Pengalaman terbukti sebagai Fullstack Developer atau dalam peran serupa yang menangani sistem frontend dan backend Kemahiran tingkat lanjut dalam framework frontend modern, khususnya ReactJS dan VueJS Keahlian yang kuat dalam pengembangan backend menggunakan Go, termasuk penguasaan konkurensi dan desain API berperforma tinggi Pemahaman yang kuat tentang sistem manajemen basis data, termasuk relasional (PostgreSQL/MySQL) dan NoSQL (Redis/MongoDB) Pengetahuan mendalam tentang fundamental web termasuk HTML5, CSS3 (Sass/Tailwind), dan JavaScript/TypeScript modern Pengalaman dalam merancang dan menggunakan RESTful API, dengan pengetahuan tentang GraphQL atau gRPC sebagai nilai tambah yang signifikan Keakraban dengan kontainerisasi menggunakan Docker dan pemahaman tentang alur CI/CD Kemahiran dengan sistem kontrol versi, khususnya Git dan GitLab Keterampilan memecahkan masalah yang kuat dan kemampuan untuk berpikir secara arsitektural di seluruh tumpukan perangkat lunak Tingkat integritas, disiplin, dan kemampuan yang tinggi untuk bekerja secara efektif dalam lingkungan kolaboratif yang serba cepat 9. Software Development Engineer – Data Job Description Merancang, membuat, dan memelihara arsitektur data pipeline yang optimal untuk mendukung inisiatif kesehatan nasional Mengumpulkan dataset yang besar dan kompleks yang memenuhi persyaratan bisnis fungsional dan non-fungsional Mengotomatiskan proses data manual dan mengoptimalkan pengiriman data untuk efisiensi maksimum Mendesain ulang dan menskalakan infrastruktur data untuk menangani peningkatan volume informasi perawatan kesehatan Membangun infrastruktur yang diperlukan untuk ekstraksi, transformasi, dan pemuatan (ETL) data yang optimal dari berbagai sumber Berkolaborasi dengan tim Eksekutif, Produk, Data, dan Desain untuk menyelesaikan masalah teknis terkait data dan mendukung kebutuhan infrastruktur Bermitra dengan pakar data dan analitik untuk terus meningkatkan fungsionalitas dan kinerja sistem data kami Melakukan transformasi data yang ketat dan mengelola struktur data untuk memastikan kualitas dan integritas data yang tinggi Menerapkan manajemen beban kerja dan pelacakan dependensi untuk memastikan kelancaran aliran data di seluruh organisasi Mendukung tim lintas fungsi dalam lingkungan yang dinamis dengan menyediakan akses data yang andal dan dukungan infrastruktur Requirements Gelar Sarjana di bidang Teknik, Matematika, Statistik, Riset Operasi, atau disiplin kuantitatif terkait Pengetahuan mendalam tentang SQL dan NoSQL, dengan pengalaman luas dalam penulisan query dan pengelolaan database relasional seperti MySQL atau PostgreSQL Kemahiran terbukti dalam pemrograman Python untuk tugas rekayasa data Pengalaman signifikan dalam membangun dan mengoptimalkan pipeline big data, termasuk arsitektur Batch dan Streaming Keahlian dalam mengembangkan dan mengelola proses ETL/ELT menggunakan Airflow Familiar dengan berbagai database dan mesin pencari seperti Elasticsearch, Redis, dan MongoDB Pengalaman langsung dengan Cloud Technology, dengan preferensi kuat untuk Google Cloud Platform (GCP) dan BigQuery Kemampuan yang terbukti untuk melakukan analisis akar masalah pada data dan proses untuk mengidentifikasi peluang peningkatan Keterampilan analitis yang kuat dalam menangani dataset terstruktur dan tidak terstruktur Pengetahuan tentang message queuing, stream processing, dan penyimpanan big data yang sangat scalable Keterampilan manajemen proyek dan organisasi yang kuat dengan kemampuan untuk mengelola metadata, dependensi, dan beban kerja Sikap proaktif dengan kemauan yang kuat untuk belajar dan beradaptasi dengan bahasa dan teknologi baru 10. DevSecOps Job Description Mengimplementasikan dan mengelola pipeline DevSecOps, memastikan bahwa pemeriksaan keamanan otomatis (SAST/DAST) terintegrasi ke dalam proses integrasi dan penerapan berkelanjutan Mengevaluasi dan memperkuat keamanan arsitektur sistem dan jaringan, menggunakan alat otomatis untuk mengidentifikasi dan mengurangi kerentanan dalam ekosistem SATUSEHAT Bertanggung jawab untuk melakukan penilaian keamanan rutin terhadap basis kode dan infrastruktur, menemukan kerentanan, dan merekomendasikan perbaikan segera kepada tim Engineering Mengelola dan mengamankan template Infrastructure as Code (IaC) (Terraform/Ansible) untuk memastikan lingkungan produksi tetap sesuai dengan standar keamanan nasional Berkoordinasi dengan tim lintas fungsi, termasuk Product, Engineering, dan Cyber Security SecOps, untuk merencanakan persyaratan keamanan untuk fitur dan platform baru Mengotomatiskan perlindungan aset dan data SATUSEHAT dari ancaman internal dan eksternal dengan menerapkan manajemen identitas dan akses (IAM) dan manajemen rahasia yang kuat Mendokumentasikan hasil pengujian keamanan dalam pipeline dan memberikan rekomendasi mitigasi kepada pengembang untuk meningkatkan tingkat keamanan aplikasi secara keseluruhan Memantau dan menanggapi peringatan keamanan infrastruktur, memastikan remediasi cepat dan peningkatan berkelanjutan dari postur keamanan Mempromosikan budaya mengutamakan keamanan dalam tim engineering melalui panduan tentang praktik pengembangan yang aman dan remediasi kerentanan Membantu dalam evaluasi integrasi pihak ketiga untuk memastikan mereka memenuhi standar keamanan ketat dari platform kesehatan nasional Requirements Gelar Sarjana di bidang Ilmu Komputer, Keamanan Siber, atau bidang terkait Sertifikasi relevan seperti CEH (Certified Ethical Hacker), CASE (Certified Application Security Engineer), atau GWEB (GIAC Certified Web Application Defender) menjadi nilai tambah Pengetahuan yang kuat tentang jaringan, infrastruktur cloud (AWS/GCP/Azure), dan protokol keamanan (SSL/TLS, OAuth2, OpenID) Kemampuan untuk memahami dan menulis kode dalam beberapa bahasa pemrograman seperti Python, Go, atau Bash untuk otomatisasi keamanan Pengalaman yang terbukti dalam mengimplementasikan dan mengelola CI/CD pipelines (GitLab CI, Jenkins, atau GitHub Actions) Pengalaman kerja dengan alat keamanan otomatis (SAST, DAST, IAST) dan keamanan container (Docker/Kubernetes hardening) Keakraban dengan alat manajemen kerentanan seperti Snyk, SonarQube, atau OWASP ZAP Pengalaman dalam melakukan analisis risiko dan mengimplementasikan strategi mitigasi otomatis dalam alur pengembangan Pemahaman mendalam tentang tren terbaru dalam keamanan siber dan praktik pengkodean yang aman (OWASP Top 10) Pemikiran analitis yang kuat dan kemampuan untuk mengkomunikasikan risiko keamanan kepada tim teknis dan non-teknis 11. Customer Operations Manager Job Description Strategi & Desain Dukungan: Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi operasi pelanggan secara menyeluruh, termasuk standar layanan, protokol eskalasi, dan optimalisasi saluran dukungan. Pengawasan Operasional: Mengelola operasi dukungan harian untuk memastikan semua pertanyaan pengguna (teknis dan non-teknis) diselesaikan sesuai dengan SLA yang disepakati. Kepemimpinan Tim: Memimpin, membimbing, dan meningkatkan skala tim Customer Support, menumbuhkan budaya empati, efisiensi, dan pembelajaran berkelanjutan. BPO & Manajemen Vendor: Mengawasi hubungan dengan pusat panggilan eksternal atau mitra dukungan, memastikan kinerja mereka selaras dengan standar kualitas organisasi. Jembatan Eskalasi Teknis: Bertindak sebagai penghubung utama antara tim Customer Operations dan tim Engineering/Product untuk menyelesaikan bug teknis yang kompleks dan pemadaman sistem. Otomatisasi Proses: Menerapkan dan mengoptimalkan alat otomatisasi dukungan, seperti AI chatbot dan portal swalayan, untuk meningkatkan efisiensi operasional. Wawasan Berbasis Data: Menganalisis data tiket dukungan untuk mengidentifikasi masalah yang berulang dan memberikan laporan “Voice of the Customer” kepada Product Manager untuk memengaruhi roadmap produk. Manajemen Pengetahuan: Mengawasi pembuatan dan pemeliharaan Knowledge Base yang komprehensif untuk staf internal dan pengguna eksternal untuk mempromosikan swalayan. Jaminan Kualitas: Merancang dan memantau kerangka kerja QA untuk memastikan konsistensi dan akurasi dukungan yang diberikan di semua saluran. Respons Krisis: Memimpin respons dukungan selama insiden sistem besar atau perubahan kebijakan nasional, memastikan komunikasi yang jelas dan tenang kepada semua pengguna yang terkena dampak. Requirements Minimal gelar Sarjana di bidang Bisnis, Komunikasi, Teknologi Informasi, atau bidang terkait. Minimal 6–8 tahun pengalaman di bidang Customer Operations, Customer Success, atau Support Management, lebih disukai di lingkungan Tech/SaaS atau Fintech dengan volume tinggi. Pengalaman yang terbukti dalam menyiapkan dan mengelola sistem dukungan multi-channel (Chat, Email, Call Center, dan sistem Ticketing seperti Zendesk, Freshdesk, atau Salesforce). Keterampilan kepemimpinan yang kuat dengan pengalaman mengelola tim operasional yang besar dan mitra BPO (Business Process Outsourcing) pihak ketiga. Penguasaan metrik layanan pelanggan, termasuk CSAT (Customer Satisfaction), NPS (Net Promoter Score), SLA (Service Level Agreement), dan FRT (First Response Time). Keterampilan pemecahan masalah yang luar biasa dengan kemampuan untuk menangani eskalasi prioritas tinggi dan masalah teknis sistemik. Pengalaman dalam membangun dan mengoptimalkan Knowledge Base (FAQ) dan pusat bantuan internal. Keterampilan komunikasi yang sangat baik dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris. Pola pikir analitis dengan kemampuan untuk menggunakan data untuk mengidentifikasi tren dalam masalah pengguna dan mengadvokasi peningkatan produk. 12. Head of Data Job Description Merumuskan dan mendorong strategi data komprehensif dan kepemimpinan teknis untuk organisasi, memastikan data warehouse berkualitas tinggi, aman, dan mudah diakses. Mengelola dan memimpin tim multi-disiplin (Data Engineer, Analis, dan Spesialis Tata Kelola), mengawasi prioritas beban kerja, perencanaan, dan solusi untuk memenuhi tujuan kesehatan nasional. Mengarahkan desain dan implementasi model data, proses penyerapan, dan aplikasi transformasi data mengikuti praktik terbaik rekayasa. Mengawasi penyampaian laporan, dasbor BI & Analytics, dan data mart untuk memberikan wawasan dan memecahkan masalah bisnis untuk inisiatif kesehatan yang kritis. Menegakkan tata kelola data yang ketat dengan membuat kebijakan, menetapkan standar keamanan dan privasi, dan melakukan audit pada implementasi teknologi di dalam Kementerian Kesehatan. Merancang dan mengoptimalkan infrastruktur data berbasis cloud menggunakan Infrastructure as Code (IaC) untuk memastikan keandalan, skalabilitas, dan ketersediaan tinggi. Melakukan investigasi mendalam dan penilaian risiko (PIA, ROPA) untuk mengidentifikasi peluang, kesenjangan dalam strategi, dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan perlindungan data. Berkolaborasi dengan pimpinan eksekutif dan pemangku kepentingan eksternal untuk menerjemahkan wawasan data yang kompleks menjadi tindakan korektif dan kebijakan kesehatan strategis. Requirements Pengalaman profesional lebih dari 10 tahun dalam digitalisasi atau transformasi digital, dengan penekanan kuat pada proyek berbasis data di sektor pelayanan publik atau perawatan kesehatan. Pengalaman terbukti dalam peran kepemimpinan (tingkat Manajer atau Lead) mengelola tim berkinerja tinggi, termasuk penugasan sehari-hari, perencanaan sprint, dan tujuan triwulanan. Pemahaman teknis mendalam tentang strategi data warehouse, operasi platform data, dan Service Level Objectives (SLO) yang ditetapkan. Pengetahuan yang kuat tentang standar data kesehatan internasional (misalnya, HL7 FHIR) dan prinsip interoperabilitas data lintas platform. Keahlian dalam Data Governance dan Compliance, termasuk pembuatan kebijakan, prosedur, dan melakukan penilaian seperti Privacy Impact Assessments (PIA) dan ROPA. Kemahiran dalam praktik rekayasa data modern, termasuk infrastruktur cloud (IaC), pengujian otomatis, dan CI/CD untuk aplikasi data yang andal. Pengalaman dalam analitik data tingkat lanjut, termasuk kemampuan untuk mengekstrak dan memanipulasi data dari berbagai sumber untuk menyajikan rekomendasi yang dapat ditindaklanjuti kepada pimpinan eksekutif. Keterampilan komunikasi dan negosiasi yang luar biasa untuk bertindak sebagai mitra pemikiran bagi Program Manager, Product Manager, dan pemangku kepentingan Kementerian Kesehatan. 13. Data Analyst Job Description Membersihkan, memproses, dan memverifikasi integritas data yang digunakan untuk keperluan analitis Melakukan analisis data mendalam dan menyajikan wawasan melalui teknik visualisasi data tingkat lanjut Merancang dan mengembangkan tata letak dashboard dan laporan data yang disesuaikan dengan kebutuhan program Membangun dan memelihara dashboard interaktif menggunakan Tableau, Python, atau alat BI relevan lainnya Memantau dan memelihara kinerja dashboard, memastikan akurasi data dan siklus pembaruan rutin memenuhi spesifikasi yang disepakati Memberikan dukungan operasional kepada tim Data Analytics Requirements Gelar Sarjana minimum dari universitas domestik atau internasional terakreditasi dengan jurusan Teknik Informatika, Ilmu Komputer, Statistika, Matematika, atau bidang terkait Setidaknya 5 tahun pengalaman profesional di sektor teknologi, diverifikasi dengan kontrak kerja atau sertifikat Kemahiran dalam SQL, Python, dan pembuatan dashboard Business Intelligence, didukung oleh pelatihan atau sertifikasi kompetensi yang relevan Pengalaman yang terbukti dalam mengembangkan dashboard dan laporan menggunakan alat BI, khususnya Tableau, yang ditunjukkan melalui portofolio proyek Kemampuan berbahasa Inggris yang kuat dengan kemampuan berkomunikasi secara efektif baik dalam konteks profesional tertulis maupun verbal 14. Software Development Engineer – Frontend Job Description Membangun dan merancang sistem dan fitur frontend yang kuat untuk ekosistem digital SATUSEHAT Memastikan kelayakan teknis dari desain UI/UX dan menerjemahkannya ke dalam kode fungsional dengan tingkat ketelitian tinggi Menerapkan validasi input pengguna yang ketat dan memastikan transmisi data yang aman ke layanan backend Mengidentifikasi, memecahkan masalah, dan menyelesaikan bug kompleks dan masalah kinerja di sisi frontend Menerapkan praktik terbaik pengembangan frontend untuk menjamin stabilitas, aksesibilitas, dan kompatibilitas lintas perangkat Melakukan pemeliharaan dan peningkatan berkelanjutan pada aplikasi frontend yang ada untuk memastikan keandalan jangka panjang Mendukung seluruh siklus hidup pengembangan, termasuk konseptualisasi, desain, pengujian, rilis, dan operasi Berinovasi dan meningkatkan kinerja aplikasi dan kualitas sistem dalam kolaborasi dengan tim engineering Berkolaborasi erat dengan Infrastructure, DevOps, Backend, QA, System Analysts, dan UI/UX Designers Berkontribusi pada pembuatan dan pemeliharaan dokumentasi teknis, manual, dan cetak biru arsitektur frontend Requirements Gelar Sarjana (S1) minimum di bidang Ilmu Komputer, Teknologi Informasi, atau bidang terkait Penguasaan mendalam terhadap fundamental JavaScript dari ES5 hingga versi terbaru, termasuk kemahiran TypeScript Keahlian tingkat profesional dalam ekosistem ReactJS (NextJS/Gatsby) dan VueJS (NuxtJS/Gridsome) Pemahaman mendalam tentang konsep web inti termasuk DOM, VirtualDOM, HoC, Promises, Async/Await, dan Event Bubbling/Delegation Pengetahuan ahli tentang Pola Desain UI/UX dan implementasi Desain Responsif pada platform web Kemampuan yang kuat untuk mengimplementasikan penataan gaya berkualitas tinggi menggunakan CSS, Less, Sass, atau Stylus bersama dengan framework seperti Tailwind, Bootstrap, atau Ant Design Pemahaman yang kuat tentang Layanan Web dan integrasi API, khususnya arsitektur RESTful Kemahiran dalam Manajemen Repositori Kode menggunakan Git atau GitLab dan semantik HTML praktik terbaik Keakraban dengan bundler seperti Webpack, Vite, atau Parcel dan containerization menggunakan Docker Pengalaman dengan framework pengujian (Jest, Mocha, Cypress) dan alat dokumentasi komponen seperti Storybook merupakan nilai tambah Pemahaman tentang alat monorepo (Lerna/Nx) dan lingkungan backend seperti NodeJS (ExpressJS) merupakan keuntungan Keakraban dengan GraphQL, gRPC, atau Socket.IO merupakan nilai tambah yang signifikan Tingkat integritas, disiplin, dan kemampuan yang tinggi untuk menghasilkan pekerjaan berkualitas tinggi di bawah tekanan dalam tim kolaboratif 15. Data Engineer Platform Manager Job Description Mengelola dan merancang arsitektur platform data inti, merancang strategi tingkat tinggi dan Standard Operating Procedures (SOP) untuk manajemen data skala perusahaan Memimpin dan membimbing tim Data Platform Engineering, memastikan budaya keunggulan teknis dan peningkatan operasional berkelanjutan Mengawasi pemilihan, implementasi, dan pemeliharaan perkakas data, termasuk orkestrasi (Airflow/Prefect) dan kerangka kerja kualitas data Mendukung pekerjaan strategis Head of Data Engineering dan Chief Technology Officer (CTO) dalam mendefinisikan masa depan infrastruktur data kesehatan nasional Berkoordinasi dengan tim DevOps dan Infrastruktur untuk memastikan platform data aman, terukur, dan terintegrasi ke dalam lingkungan cloud organisasi Merancang dan mengimplementasikan rencana pemulihan bencana data yang kuat dan strategi ketersediaan tinggi untuk semua sistem penyimpanan data penting Mengelola siklus hidup Data Warehouse dan Data Lake, memastikan kinerja biaya yang optimal dan efisiensi penyimpanan Mengembangkan alat internal dan platform swalayan yang menyederhanakan penyerapan dan pemrosesan data untuk tim rekayasa lainnya Memastikan kepatuhan ketat terhadap standar tata kelola dan keamanan data nasional di seluruh platform data yang dikelola Memantau kesehatan sistem dan metrik kinerja, secara proaktif mengidentifikasi dan menyelesaikan hambatan infrastruktur sebelum berdampak pada pengguna Requirements Gelar Sarjana (S1) minimum di bidang Teknik Informatika, Teknik Komputer, Sistem Informasi, atau bidang terkait Pengalaman profesional minimum 3 tahun di bidang data engineering atau peran infrastruktur data Pengalaman minimum 2 tahun dalam posisi kepemimpinan atau manajerial, mengelola tim teknis Penguasaan teknologi platform data modern dan ekosistem big data (misalnya, Hadoop, Spark, Kafka) Keahlian teknis mendalam dalam layanan data cloud-native (BigQuery, Redshift, atau Databricks) dan orkestrasi container (Kubernetes) Kemahiran dalam bahasa pemrograman seperti Python, Go, atau Java untuk membangun komponen platform dan otomatisasi Pemahaman yang kuat tentang konsep “Data-Platform-as-a-Product”, dengan fokus pada pengalaman pengembang dan keandalan sistem Pengetahuan ahli tentang manajemen database, termasuk konfigurasi high-availability untuk sistem PostgreSQL, MySQL, dan NoSQL Kemahiran dalam Bahasa Inggris, baik tertulis maupun lisan, untuk kolaborasi teknis internasional Keterampilan koordinasi yang luar biasa untuk mengelola ekspektasi stakeholder dan dependensi lintas tim 16. Platform Data Engineer Job Description Membangun dan memelihara pipeline penyerapan data yang terukur dan andal untuk mengumpulkan dan memproses data dari berbagai sumber layanan kesehatan di seluruh Indonesia Mengembangkan dan mengoptimalkan komponen inti platform data, memastikan ketersediaan tinggi dan latensi rendah untuk ekosistem SATUSEHAT Mengimplementasikan dan mengelola alur kerja orkestrasi data untuk mengotomatiskan pergerakan data yang kompleks dan tugas pemrosesan Mengoptimalkan kinerja penyimpanan data dan mesin pemrosesan untuk menangani dataset skala nasional secara efisien dan hemat biaya Berkolaborasi dengan Data Platform Managers untuk mengimplementasikan strategi dan SOP untuk manajemen data tingkat enterprise Membangun alat dan API internal yang menyederhanakan akses data dan penyerapan untuk tim teknik dan analitik lainnya Memastikan integritas dan keamanan platform data dengan mengimplementasikan sistem pemantauan, peringatan, dan kontrol akses yang kuat Memelihara dan memperkuat infrastruktur data menggunakan Kubernetes dan layanan cloud-native untuk memastikan stabilitas tingkat produksi Memecahkan masalah dan menyelesaikan hambatan tingkat infrastruktur dalam alur data, mulai dari penyerapan hingga penyimpanan Berkontribusi pada dokumentasi teknis dan pengembangan praktik terbaik untuk rekayasa data di dalam organisasi Requirements Gelar Sarjana minimal di bidang Ilmu Komputer, Teknik Informatika, atau bidang teknis terkait Pengalaman profesional lebih dari 5 tahun di bidang data engineering, backend engineering, atau cloud infrastructure Penguasaan bahasa pemrograman yang digunakan dalam pemrosesan data, khususnya Python atau Go Keahlian yang kuat dalam teknologi Big Data dan sistem terdistribusi (misalnya, Apache Kafka, Spark, atau Flink) Kemahiran dalam mengelola dan mengoptimalkan data warehouse cloud-native, dengan penekanan kuat pada Google BigQuery Pengalaman langsung dengan containerization dan orchestration menggunakan Docker dan Kubernetes Pemahaman yang kuat tentang internal database dan konfigurasi high-availability untuk SQL (PostgreSQL/MySQL) dan NoSQL (Redis/Elasticsearch) Pengalaman dengan alat workflow orchestration seperti Apache Airflow, Prefect, atau Dagster Keakraban dengan alat Infrastructure as Code (IaC) seperti Terraform untuk mengelola sumber daya data Komitmen yang mendalam terhadap keamanan dan privasi data, terutama dalam menangani informasi medis yang sensitif Keterampilan pemecahan masalah yang kuat dengan kemampuan untuk memecahkan masalah kinerja kompleks di lingkungan terdistribusi 17. Software Development Engineer – Backend Job Description Merancang dan membangun sistem backend yang scalable untuk aplikasi dan fitur baru Memecahkan masalah dan menyelesaikan bug kompleks dan kesalahan sistem dari perspektif backend Menerapkan praktik terbaik pengembangan backend untuk memastikan stabilitas, keamanan, dan kinerja tinggi Memantau kinerja aplikasi backend yang ada dan menerapkan optimasi yang diperlukan Melakukan pemeliharaan rutin dan peningkatan sistem backend yang ada untuk memastikan kelangsungan jangka panjang Melakukan riset dan analisis terhadap persyaratan teknis untuk merancang arsitektur backend yang kuat Mendukung siklus hidup pengembangan perangkat lunak secara penuh, termasuk konseptualisasi, desain, pengujian, rilis, dan operasi Berinovasi secara berkelanjutan untuk meningkatkan kualitas aplikasi dan kinerja sistem dalam kolaborasi dengan tim engineering Berkolaborasi dengan tim Infrastructure, DevOps, Frontend, QA, dan Product Management untuk memastikan integrasi yang lancar Berkontribusi pada pembuatan dan pemeliharaan dokumentasi teknis dan manual pengguna yang komprehensif Requirements Gelar Sarjana (S1) minimum di bidang Ilmu Komputer, Teknologi Informasi, atau bidang terkait Penguasaan yang kuat terhadap konsep Object-Oriented Programming (OOP) dan/atau Functional Programming Pengalaman dan kemahiran yang terbukti dalam pengembangan backend menggunakan bahasa pemrograman Go Keahlian dalam mengimplementasikan pola concurrency, termasuk Go Routines dan Channels Kemampuan untuk mengintegrasikan dan mengelola transaksi di berbagai API menggunakan Go Pengalaman mengembangkan aplikasi web menggunakan framework seperti Gin atau Echo Pengetahuan yang kuat tentang database relasional (MariaDB, MySQL, PostgreSQL) dan database non-relasional (Redis, MongoDB) Pengalaman mengimplementasikan sistem Message Queue seperti RabbitMQ atau Kafka Kemahiran dengan alat Manajemen Repositori Kode seperti Git atau GitLab dan containerization menggunakan Docker Pemahaman yang kuat tentang sistem operasi Linux dan Windows Keakraban dengan GitLab CI/CD atau Jenkins merupakan keuntungan yang signifikan Pemahaman mendalam tentang arsitektur modular, Clean Architecture, atau Enterprise Design Patterns merupakan nilai tambah Pengalaman dengan GraphQL, gRPC, atau Socket.IO merupakan nilai tambah Rekam jejak yang terbukti dalam mengembangkan Unit Testing di dalam lingkungan Go merupakan nilai tambah Pengalaman dengan platform Cloud (AWS atau GCP) dan pemahaman yang kuat tentang keamanan aplikasi dan konsep Big Data merupakan nilai tambah Tingkat integritas, disiplin yang tinggi, dan kemampuan untuk bekerja secara efektif di bawah tekanan baik dalam lingkungan individu maupun tim 18. Engineering Manager Job Description Memimpin dan mengelola tim teknik lintas fungsi untuk menghasilkan solusi perangkat lunak berkualitas tinggi dalam platform SATUSEHAT Mengawasi siklus hidup pengembangan perangkat lunak (Software Development Lifecycle/SDLC) dari ujung ke ujung, mulai dari desain arsitektur hingga penerapan dan pemeliharaan Menerapkan dan mengoptimalkan alur kerja Agile untuk memastikan penyelesaian proyek tepat waktu dan iterasi berkelanjutan Memberikan kepemimpinan teknis dan bimbingan kepada pengembang full-stack, memastikan praktik terbaik dalam pengkodean dan keamanan sistem Berkoordinasi dengan Product Manager dan pemangku kepentingan untuk menerjemahkan persyaratan bisnis ke dalam peta jalan teknis yang terukur Mengelola integrasi sistem dan memastikan kinerja layanan asinkron dan pertukaran data yang lancar Memantau kinerja tim, mengelola alokasi sumber daya, dan menyiapkan laporan teknis strategis untuk pimpinan eksekutif Requirements Minimal gelar Sarjana dari universitas domestik atau internasional dengan jurusan Teknik Informatika, Ilmu Komputer, Sistem Informasi, Rekayasa Perangkat Lunak, atau Matematika Setidaknya 5 tahun pengalaman profesional umum yang diverifikasi dengan kontrak kerja atau sertifikat Minimal 3 tahun pengalaman dalam peran kepemimpinan atau manajemen serupa di dalam pemerintahan atau sektor swasta Keahlian yang terbukti dalam Manajemen Proyek menggunakan metodologi Agile, didukung oleh sertifikasi yang relevan Kemahiran tingkat lanjut dalam pengembangan aplikasi full-stack, dibuktikan dengan sertifikat kompetensi Keahlian teknis dalam teknologi komunikasi asinkron seperti AJAX dan JavaScript Kemampuan berbahasa Inggris profesional yang diverifikasi dengan skor TOEFL atau sertifikasi bahasa yang relevan 19. Engineering Manager Job Description Memimpin dan mengelola tim teknik lintas fungsi untuk menghasilkan solusi perangkat lunak berkualitas tinggi dalam platform SATUSEHAT Mengawasi siklus hidup pengembangan perangkat lunak (Software Development Lifecycle/SDLC) dari ujung ke ujung, mulai dari desain arsitektur hingga penerapan dan pemeliharaan Menerapkan dan mengoptimalkan alur kerja Agile untuk memastikan penyelesaian proyek tepat waktu dan iterasi berkelanjutan Memberikan kepemimpinan teknis dan bimbingan kepada pengembang full-stack, memastikan praktik terbaik dalam pengkodean dan keamanan sistem Berkoordinasi dengan Product Manager dan pemangku kepentingan untuk menerjemahkan persyaratan bisnis ke dalam peta jalan teknis yang terukur Mengelola integrasi sistem dan memastikan kinerja layanan asinkron dan pertukaran data yang lancar Memantau kinerja tim, mengelola alokasi sumber daya, dan menyiapkan laporan teknis strategis untuk pimpinan eksekutif Requirements Gelar Sarjana minimal dari universitas domestik atau internasional dengan jurusan Teknik Informatika, Ilmu Komputer, Sistem Informasi, Rekayasa Perangkat Lunak, atau Matematika Pengalaman profesional umum minimal +10 tahun yang diverifikasi dengan kontrak kerja atau sertifikat Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran kepemimpinan atau manajemen serupa di sektor pemerintah atau swasta Keahlian yang terbukti dalam Manajemen Proyek menggunakan metodologi Agile, didukung oleh sertifikasi yang relevan Kemahiran tingkat lanjut dalam pengembangan aplikasi full-stack, dibuktikan dengan sertifikat kompetensi Keahlian teknis dalam teknologi komunikasi asinkron seperti AJAX dan JavaScript Kemahiran Bahasa Inggris profesional yang diverifikasi dengan skor TOEFL atau sertifikasi bahasa yang relevan Kantor Pusat: Jl. Palatehan No. 4, Blok K-V, Kebayoran Baru, Jakarta 12160 Kawasan Produksi: Desa Parung Mulya, Ciampel, Karawang, Jawa Barat 41361
